Werken bij Cirya
Complexe zorg, korte lijnen en een fijn team
Bij Cirya werk je met een hecht team aan pittige casussen. We zorgen dat je vooral bezig kunt zijn met je eigen vak, zonder onnodige rompslomp.
š¤ Teamgevoel: je kent collegaās goed, helpt elkaar waar nodig en hebt altijd iemand om mee te sparren.
š Vrijheid & deskundigheid: ruimte voor je eigen stijl, met rugdekking van ervaren collegaās.
š Diversiteit:Ā cliĆ«nten met verschillende achtergronden, wat je werk uitdagend en leerzaam maakt.
Bij ons is dit normaal
-
Goede (en slechte!) ideeƫn zijn altijd welkom
-
Erkenning voor GZ-opleiding
-
Menselijkheid boven cijfers
-
Multidisciplinair werken
Wie zijn wij?
Cirya is ooit begonnen vanuit de overtuiging dat de mens tegenover de behandelaar centraal moet staan. Dat is nog steeds de basis van alles wat we doen.
We zijn de afgelopen jaren gegroeid, maar bewust kleinschalig en benaderbaar gebleven. Groot genoeg om multidisciplinair te werken en van elkaar te leren, klein genoeg om elkaar goed te kennen. Met zoān 65 collegaās werken we op drie locaties (Dordrecht, Rotterdam en Schoonhoven) en behandelen we jaarlijks ruim 1900 cliĆ«nten.
Inhoud & manier van werken
Inhoudelijk krijg je ruimte. Als een standaardprotocol niet passend is, zoeken we direct een andere weg. Op- en afschalen gaat laagdrempelig met voldoende rugdekking van regiebehandelaren, klinisch psychologen en psychiaters. Productie is nodig, maar nooit ten koste van menselijkheid.
Onze bedrijfscultuur
De sfeer bij Cirya is informeel en persoonlijk. Collegaās blijven vaak lang, vieren elkaars mijlpalen en gaan elke twee jaar samen een weekend weg. Het is nooit verplicht, maar de meeste mensen gaan graag mee.
Contact is laagdrempelig: je loopt net zo makkelijk bij een collega binnen als bij een regiebehandelaar of de directie. Heb je een idee? Dan kijken we samen hoe je dit kunt uitproberen. Werkt het goed, dan rollen we het verder uit in de organisatie.
Onze cliƫnten
Bij Cirya bieden we psychologische zorg aan mensen van 4 tot 100 jaar: kinderen, jongeren en volwassenen. Vaak gaat het om complexe problematiek zoals angst, depressie of persoonlijkheidsstoornissen. Veel cliƫnten hebben al eerder behandeling gehad, maar kampen toch nog met problemen.
We werken veel met cliƫnten met een migratieachtergrond. Naast het Nederlands behandelen we daarom ook in het Turks, Pools en Engels. Daarnaast bieden we Wmo-zorg voor mensen die extra ondersteuning nodig hebben in het dagelijks leven.
Die diversiteit maakt ons werk uitdagend en leerzaam, maar vraagt ook om creativiteit en samenwerking in het team.
Collega’s aan het woord
Tirza van Dijk
Directeur
“Een groot deel van je week breng je door op je werk. We zorgen er daarom voor dat die tijd niet alleen zinvol is, maar ook gezellig en afwisselend.”
Inge van 't Spijker
Vaktherapeut Drama
“Bij Cirya is er altijd ruimte voor een praatje. Een praatje over je weekend, sparren over een behandeling of als je net een wat zwaardere sessie hebt gehad. Je collegaās zijn er altijd voor je. Bij Cirya is ook ruimte voor je eigen idee over een leuk uitje, of over een nieuwe manier van behandelen. Er wordt naar je geluisterd en meegedacht.”
Mustafa Ćztoprak
GGZ - agoog, systeemtherapeut
“Werken in de GGZ kan emotioneel en mentaal best zwaar zijn. Juist daarom is het zo fijn dat Cirya goed georganiseerd is en dat collegaās hier altijd voor elkaar klaarstaan. We leven met elkaar mee en tonen interesse in elkaars privĆ©leven, dat geeft een hechte sfeer. Verder zijn er voldoende opleidingsmogelijkheden om je verder te ontwikkelen.”
Maritt Krommenhoek
Psycholoog in opleiding tot GZ-psycholoog
“Een werkplek waar je welkom bent, waar collegaās je steunen en waar we samen het verschil maken.”
Irem Kirazoglu
Psycholoog
“Werken bij Cirya betekent een warme sfeer waar er altijd ruimte is voor groei, gezelligheid en een luisterend oor.”
Dit kan Cirya jou bieden
- Een hecht team van enthousiaste en betrokken collega’s
- Scholingsmogelijkheden
- Interne sollicitatiemogelijkheden tot GZ opleidingsplek
- Flexibiliteit in je werktijden
- Arbeidsvoorwaarden volgens de CAO (LFB uren, dertiende maand, thuiswerkvergoeding)
- Zicht op vast contract na half jaar goed functioneren
Bekijk alle vacatures
Bekijk alle openstaande vacatures op onze vacaturepagina.